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Aide à domicile SUD MANCHE (H/F)

AVRANCHES (50300)
CDI
Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
05 mai 2026 (actualisée le 19 juin 2026)
Entreprise : FED DEP ASS ADMR DE LA MANCHE

Salaire estimé par EasyJobs * : Entre 1750 et 2100 €/mois
Médiane estimée (par EasyJobs) : 1925 €/mois
Lieu : AVRANCHES (50300) - Manche, Normandie
Type de contrat : CDI
Durée hebdomadaire : Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée..., Temps-partiel
Expérience : Expérience exigée
* Estimation indicative

Description de l’offre :

Poste à pourvoir en CDI au sein de l'ADMR (Secteur SUD MANCHE). Vous souhaitez découvrir le secteur de l'aide à la personne à domicile ou intégrer une nouvelle structure ? Vous envisagez d'évoluer ou de vous former dans ce secteur ? Vous recherchez un poste en CDI à temps plein ou temps partiel ? Vous n'êtes pas forcément diplômé(e) mais aimez aider les autres ? Possibilité de réaliser une immersion professionnelle avant embauche pour découvrir les missions, l'environnement de travail et les valeurs de notre entreprise.

VOS MISSIONS : Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 km de votre domicile pour : Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie (accompagnement aux sorties, jeux, lecture). Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher.) Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie RYTHME DE TRAVAIL : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 week end travaillé sur 3. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. Pourquoi rejoindre l'ADMR ? La Fédération ADMR vous propose : Un emploi proche de chez vous (10 à 15 km max) : Un emploi du temps adapté et annualisé Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées Des déplacements indemnisés selon la convention collective: 0.44 cts du kilomètre Prise en charge des trajets domicile usager du matin et usager domicile du soir Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés De la qualité de vie au travail : intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi

AVANTAGES : Un smartphone professionnel : Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur Maintien de

salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI : Aide financière en cas d'invalidité ou de décès Des congés et primes d'ancienneté : Des congés enfant malade Des congés évènements familiaux rémunérés Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique) Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .) Un CSE de grande échelle : Un compte épargne temps PROFIL : DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité BAC PRO SAPAT OU ASSP Autonomie, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Discrétion

Compétences

  • Normes d'hygiène et de propreté [Exigé]
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces [Exigé]
  • Préparer des repas [Exigé]
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) [Exigé]
  • Entretenir le linge de maison et les vêtements [Exigé]
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée [Exigé]
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée [Exigé]

Permis

  • B - Véhicule léger [Exigé]

Horaires et rythme de travail

  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés

Avantages et compléments de salaire

  • Téléphone mobile

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d’activité : Aide à domicile
  • Effectif de l’établissement : 10 à 19 salariés
  • Code ROME : K1304
  • Métier ROME : Employé familial / Employée familiale
  • Appellation métier : Aide à domicile
  • Source : France Travail