Chargé de projet intégration opérationnelle F/H
Antony (92160), Hauts-de-Seine CDI 35 heures
Entreprise: Foncia
Description de l'offre :
Mission
Foncia recrute !
Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 11 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.
Avec un chiffre d'affaires d'1,2 milliard d'euros en 2021, notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels au niveau international, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
Rejoindre Foncia (groupe Emeria), c'est :
Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au coeur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétique
Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.
S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert
Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model
Travailler au coeur de la vie de tous, au plus près de ses clients
Être influenceur de la transition énergétique
Vos futures missions et responsabilités
Au sein de la Direction Financière du Groupe, vous êtes en charge du suivi de l'intégration des projets de croissance externe du Groupe sous un angle organisationnel. Vos missions principales consistent à :
Anticiper les impacts opérationnels du pipeline de cibles d'acquisition,Préparer les plans d'intégration en lien avec les Régions et les Référents fonctionnels du siège (DSI, Comptabilité mandants et générale, Logistique, Juridique, RH…),Suivre l'avancement des intégrations en cours,Suivre les synergies post deal,Identifier les risques éventuels et proposer les plans d'actions associés, en lien avec les acteurs concernés,Préparer le reporting auprès de la Direction Générale,Contribuer aux améliorations méthodologiques : capitalisation, check-lists d'intégration, documentation, plannings…
Anticiper les impacts opérationnels du pipeline de cibles d'acquisition,
Préparer les plans d'intégration en lien avec les Régions et les Référents fonctionnels du siège (DSI, Comptabilité mandants et générale, Logistique, Juridique, RH…),
Suivre l'avancement des intégrations en cours,
Suivre les synergies post deal,
Identifier les risques éventuels et proposer les plans d'actions associés, en lien avec les acteurs concernés,
Préparer le reporting auprès de la Direction Générale,
Contribuer aux améliorations méthodologiques : capitalisation, check-lists d'intégration, documentation, plannings…
Vous demain…
Localisation : Tour Aurore, 18/19, Place des reflets, 92400 Courbevoie
Poste basé au 13, avenue Le Brun, 92160 Antony jusqu'au T2 2024.Technologies : Apple (Mac et Iphone)
logiciel de gestion : ADP Link, Workday RHTélétravail pour toute l'entreprise à hauteur de 3 jours de présence minimum au bureau par semaine (pour les postes le permettant)Avantages : Intéressement, restaurant d'entreprise, CSE (subvention annuelle + bons cadeaux),Conditions : 13ème mois, Mutuelle, RTT, Titre transportMission Handicap à disposition de tous nos salariés.
Localisation : Tour Aurore, 18/19, Place des reflets, 92400 Courbevoie
Poste basé au 13, avenue Le Brun, 92160 Antony jusqu'au T2 2024.
Technologies : Apple (Mac et Iphone)
logiciel de gestion : ADP Link, Workday RH
Télétravail pour toute l'entreprise à hauteur de 3 jours de présence minimum au bureau par semaine (pour les postes le permettant)
Avantages : Intéressement, restaurant d'entreprise, CSE (subvention annuelle + bons cadeaux),
Conditions : 13ème mois, Mutuelle, RTT, Titre transport
Mission Handicap à disposition de tous nos salariés.
La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe, partout en France ou à l'international.
Profil
De formation supérieure Bac +4/5 idéalement, vous bénéficiez d'une expérience probante d'environ 2 ans au sein d'une entreprise comme chef de projet ou PMO en charge des aspects intégration croissance externe.
Vous savez travailler dans un environnement en pleine mutation.Doté(e) de qualités relationnelles fortes, vous alliez rigueur et agilité.Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans un rôle de coordination impliquant des acteurs variés.Vous faites preuve d'une aisance relationnelle et savez vous adapter à tout type d'interlocuteurs.
Vous savez travailler dans un environnement en pleine mutation.
Doté(e) de qualités relationnelles fortes, vous alliez rigueur et agilité.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans un rôle de coordination impliquant des acteurs variés.
Vous faites preuve d'une aisance relationnelle et savez vous adapter à tout type d'interlocuteurs.